Junior Data Engineer
- Junior
- Zuid-Holland
- HBO
- Engineering
- € 3500 – 4500
"*" geeft vereiste velden aan
Wat ga je doen?
Als Junior Data Engineer werk je samen met ervaren collega’s aan het opzetten en onderhouden van data pipelines, het beheren van datastromen en het bouwen van schaalbare data-oplossingen. Je leert werken met moderne tools en technieken en krijgt de kans om je snel te ontwikkelen binnen het vakgebied. Als Junior Data Engineer speel je een belangrijke rol in het opzetten en verbeteren van datagedreven oplossingen. Je werkt samen met ervaren engineers aan het bouwen van schaalbare, betrouwbare en toekomstbestendige data-omgevingen.
Afhankelijk van de opdrachtgever en het project kun je onder andere de volgende taken verwachten:
- Ontwikkelen, onderhouden en monitoren van data pipelines in Python, Spark en/of SQL;
- Bouwen en optimaliseren van medaillonarchitecturen (bron-, zilver- en goudlagen);
- Ontwikkelen van metadata-gedreven pipelines voor herbruikbare en schaalbare data-oplossingen;
- Inrichten van data quality frameworks om datakwaliteit structureel te waarborgen;
- Gebruikmaken van orchestrators zoals Apache Airflow of Prefect om data workflows te beheren en automatiseren;
- Automatiseren van data-validaties en monitoring via logging en alerting tools;
- Meewerken aan de inrichting van een data lakehouse of cloud-based data platform (bijv. op Azure, AWS of GCP);
- Samenwerken met data scientists, analisten en andere engineers voor optimale integratie van datasets;
- Meedenken over databeveiliging, compliance (zoals AVG) en toegangsbeheer.
Wie ben jij?
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een technische richting (bijv. Informatica, Data Science, Artificial Intelligence, Wiskunde).
- 1-2 jaar ervaring met Python, Spark en/of SQL.
- Interesse in (of ervaring met) data-orchestrators zoals Airflow en/of data-transformatie als DBT.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
- Zelfsturend, georganiseerd, proactief, analytisch, leergierig, met een focus op continue verbetering en een oplossingsgerichte mindset.
- Sterke communicatieve vaardigheden, met een klantgerichte, ondernemende en oplossingsgerichte mindset.
Wat kan je verwachten?
- Een brutosalaris van € 3.500 – €4.500 op basis van 40 uur (op basis van relevante ervaring).
- Een prestatiegericht incentiveplan met bonus.
- Een volledige reiskostenvergoeding of auto van zaak.
- Een uitstekende pensioenregeling.
- Een zakelijke mobiele telefoon en laptop.
- Een flexibele hybride werkregeling.
- Een uitdagende functie bij vooruitstrevende bedrijven die willen excelleren in AI & data.
- Een informele en open bedrijfscultuur binnen een sterk groeiende en ambitieuze organisatie met aandacht voor ontwikkeling en doorgroeikansen.
- Persoonlijke begeleiding met een ontwikkelplan op maat vanuit de Starz AIcademy in de richting van data engineering en cloud-technologieën.
- Een dynamische werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief en experiment en professionals waar je van kunt leren.
Waar ga je werken?
Starz in AI is een recruitment specialist voor AI & data professionals. Met diepgaande vakkennis en jarenlange ervaring in tech recruitment én AI & data, begrijpen wij als geen ander de unieke uitdagingen van AI-gedreven organisaties. We weten precies welke vaardigheden nodig zijn om succesvol te zijn in de moderne data-economie, en excelleren in het aantrekken en verbinden van high performers met toonaangevende bedrijven die willen excelleren in AI & data.
Starz in AI verbindt briljante AI- en data-experts met vooruitstrevende organisaties. Samen creëren we een blijvende voorsprong in hun sector of vakgebied. Organisaties en individuen die nu volop inzetten op de adoptie van AI en data, transformeren zich tot nieuwe marktleiders, en winnen de race.
Daarnaast ontvang je:
- Auto van de zaak
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsopleiding
- Doorgroeikansen
- Hybride werkregeling
- Kerstpakket
- Opleidingsbudget
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
- Thuiswerkvergoeding
- Vrijdagmiddag borrel
Marcel Pentier
“Wij zijn ontzettend blij en tevreden met onze samenwerking met Starz in AI. Ze weten zich echt te verdiepen in de cultuur van ons bedrijf, waardoor ze niet alleen begrijpen wat voor type professionals we zoeken, maar ook wie écht binnen ons team past. Starz in AI gaat grondig te werk om tot de beste match te komen en dit zien wij terug in de kwaliteit van de kandidaten. De samenwerking verloopt soepel; communicatie is snel en duidelijk, en afspraken worden altijd nagekomen. Starz in AI biedt ons daarmee niet alleen een efficiënte, maar ook een persoonlijke aanpak die voor ons van grote waarde is. Mede door onze samenwerking kunnen wij verder groeien met ons bedrijf.”
Tim Nieuwenhout
Mark Hopman
“De afgelopen 10 jaar heb ik in verschillende rollen met Starz in AI samengewerkt. Als professional heb ik de samenwerking altijd zeer gewaardeerd. Het feit dat ik altijd bij hen terugkwam voor advies of samenwerking is voor mij een bevestiging dat het een meerwaarde heeft gehad deze samenwerking te zoeken. Starz in AI is professioneel, werkt integer en spreekt uit ervaring over de verschillende onderwerpen. We hebben samengewerkt op verschillende gebieden zoals uitzenden, tenders, het opzetten van een organisatie, recruitment en het uitwerken van verschillende concepten. Starz in AI is altijd bereid extra advies te geven en denkt daarbij niet enkel aan hun eigen belang. Ik vertrouw erop dat ik nog vele jaren met Starz in AI zal samenwerken.”
Cornelis Leerlooijer
Danny van der Ster
Inspiratie in 5 stappen
Bij Starz in AI draait alles om jouw groei, ambities en toekomst. Samen vinden we een aantrekkelijk bedrijf met een vooruitstrevende AI & data strategie en met een cultuur en visie die past bij jouw talenten en energie. Wij geloven dat je pas écht succesvol kunt zijn wanneer jij plezier hebt, lekker in je vel zit en je geïnspireerd voelt.
Reageren
Super dat je hebt gereageerd op een uitdagende baan in AI & data! Wij nemen snel contact met je op, jij hoeft helemaal niks te doen.
Kennismaking
Tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we jouw drijfveren, ambities en wat jou energie geeft in je werk. We kijken ook naar welke bedrijven het beste bij jou aansluiten qua organisatie, cultuur en kernwaarden.
Voorstel en gesprek
Na het gesprek stellen we een op maat gemaakt persoonlijk profiel voor je op en stellen we je voor bij de klant. We begeleiden je tijdens de gesprekken met tips, voorbereiding en feedback, zodat jij optimaal kunt shinen!
Aanbod en contract
Iedereen is enthousiast, en er volgt een aanbod. Als het aanbod overeenkomt met de verwachtingen, krijg je een contractvoorstel. Na jouw handtekening ben je officieel klaar voor je nieuwe baan in de AI & data. Gefeliciteerd!
Starten en groeien
Je eerste werkdag is aangebroken! Wij blijven in contact en bieden after-care, terwijl jij je richt op de onboarding, het ontmoeten van je collega’s en het inwerkproces. Nu is het moment om je ambities waar te maken en te groeien!
AI & data: de drijvende kracht voor jouw groei
Wij hebben de ontwikkeling van de techsector van dichtbij meegemaakt, van de eerste datawarehouses tot de huidige AI-boom. Die diepgaande ervaring, in combinatie met technische expertise en jarenlange recruitmentkennis, maakt ons de ideale partner voor zowel AI & data professionals als organisaties die hun data science-capaciteiten willen uitbreiden en AI agents willen integreren.
Bij Starz in AI geloven we dat onze toekomst wordt vormgegeven door een co-creatie tussen mens, data en kunstmatige intelligentie. Als pionier in AI-recruitment bouwen we aan een diverse en inclusieve community in dit vakgebied van innovators en thought leaders. Door actief in te zetten op kennisdeling en samenwerking stimuleren we de ontwikkeling van de nieuwe generatie AI & data-leiders en versnellen we de vooruitgang.