Senior Java Developer / Architect
- Senior
- Utrecht
- HBO
- Development
- € 6000 – 7500
"*" geeft vereiste velden aan
Wat ga je doen?
De opdrachtgever ontwikkelt geavanceerde datawarehouses voor klanten, volledig datagedreven en gebaseerd op een sectormodel en duidelijke businesscontext-definities. Daarbij wordt sterk ingezet op het gebruik van sector-specifieke informatiestandaarden, zodat data consistent, betrouwbaar en bruikbaar blijft voor analyses en rapportages. Het platform van de opdrachtgever kan gegevens uit meerdere bronnen verzamelen, verwerken en exporteren in verschillende formaten. Daarnaast worden alle Azure-resources centraal aangestuurd vanuit het eigen platform. Ook ondersteunt de oplossing verplichte rapportages zoals dVi en jaarverslagen, waarbij XBRL-bestanden automatisch worden voorgevuld met data uit het datawarehouse.
Je maakt onderdeel uit van een internationaal developmentteam van zes collega’s: drie developers, twee testers en twee QA-specialisten. De samenwerking vindt grotendeels remote plaats, met teamleden in onder andere Frankrijk en Roemenië. Binnen dit team speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling en kwaliteit van het platform.
Je belangrijkste taken zijn onder andere:
- Ontwikkelen van software in Java;
- Meedenken over design en software-architectuur;
- Werken met de Kanban methodiek;
- Oplossen en analyseren van bugs en technische issues;
- Coachen en ondersteunen van developers en QA’s;
- Actief bijdragen aan productontwikkeling en innovatie;
- Technologieën en tools.
Je gebruikt diverse technologieën en tools, waaronder:
Java 21, Kotlin, Maven, SQL en SQL-databases, Azure / Cloud / Fabric, JDBC, Hibernate ORM, HTML, CSS, JavaScript, XML en XML-technologieën (SAX, StAX, JAX-RS), Webservices en REST (CXF), JetBrains IntelliJ en Git.
Wie ben jij?
De opdrachtgever is op zoek naar een Senior Java Developer / Architect met een hands-on mentaliteit. Iemand die sterk is in het abstract denken en ontwerpen van generieke oplossingen, zodat applicaties schaalbaar zijn en geschikt voor een brede groep klanten. Je combineert technische expertise met het vermogen om complexe systemen te overzien en mee te denken over duurzame software-architectuur.
Voor deze rol zoeken we iemand die:
- Een opleiding in Informatica of Computer Science heeft afgerond;
- Minimaal 5 jaar ervaring heeft als Java Developer, met meerdere van de genoemde technologieën;
- In staat is om teamleden te begeleiden en te coachen;
- Aantoonbare ervaring heeft met grote en complexe softwaresystemen;
- Een conceptuele en analytische denker is;
- Bereid is om incidenteel naar Roemenië te reizen;
- Ervaring met Kotlin, PostgreSQL, XBRL en Linux is een pré;
- Professionele beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
Wat kan je verwachten?
- Een bruto salaris van €6.000 en €7.500 bruto per maand op basis van 40 uur;
- Keuze uit een bedrijfsauto, een mobiliteitsvergoeding, of een volledige reiskostenvergoeding;
- Een zakelijke laptop en een telefoonplan;
- 26 vakantiedagen per jaar (bij een 40-urige werkweek) en 8% vakantiegeld;
- Hybride werken voor flexibiliteit tussen kantoor en thuis;
- Een uitstekende pensioenregeling via BeFrank;
- Een thuiswerkvergoeding en eenmalige thuiswerkvoucher van €400;
- Werken met complexe technologieën en uitdagende projecten;
- Mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen via de eigen Academy;
- Prettige en dynamische werksfeer binnen een organisatie die continu in beweging is;
- Samenwerking met gedreven collega’s die passie hebben voor technologie en innovatie.
Waar ga je werken?
Innovatie staat centraal bij de opdrachtgever. Met een team van 300+ professionals wordt continu gewerkt aan slimme, betrouwbare en gebruiksvriendelijke software die klanten helpt efficiënter te werken en beter in te spelen op de behoeften van hun gebruikers.
De software ondersteunt woningcorporaties en commerciële vastgoedorganisaties bij het optimaliseren van processen en het verbeteren van de dienstverlening richting (toekomstige) huurders. Al meer dan twintig jaar ontwikkelt de opdrachtgever oplossingen die de sector slimmer en toekomstbestendig maken.
Het Business Intelligence-platform Insights vormt de volgende generatie BI. Het zet data om in waardevolle inzichten, gebaseerd op sectorcontext, informatiestandaarden en metadata, zodat organisaties sneller betere beslissingen kunnen nemen en hun processen verder optimaliseren.
Vandaag de dag vertrouwen meer dan 150 organisaties en 5.000+ professionals dagelijks op de software van de opdrachtgever om hun werk makkelijker en efficiënter te maken.
Daarnaast ontvang je:
- Auto van de zaak
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsopleiding
- Doorgroeikansen
- Extra vakantiedagen
- Hybride werkregeling
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Laptop
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoonplan
- Thuiswerkvergoeding
- Vrijdagmiddag borrel
Marcel Pentier
“Wij zijn ontzettend blij en tevreden met onze samenwerking met Starz in AI. Ze weten zich echt te verdiepen in de cultuur van ons bedrijf, waardoor ze niet alleen begrijpen wat voor type professionals we zoeken, maar ook wie écht binnen ons team past. Starz in AI gaat grondig te werk om tot de beste match te komen en dit zien wij terug in de kwaliteit van de kandidaten. De samenwerking verloopt soepel; communicatie is snel en duidelijk, en afspraken worden altijd nagekomen. Starz in AI biedt ons daarmee niet alleen een efficiënte, maar ook een persoonlijke aanpak die voor ons van grote waarde is. Mede door onze samenwerking kunnen wij verder groeien met ons bedrijf.”
Tim Nieuwenhout
Mark Hopman
“De afgelopen 10 jaar heb ik in verschillende rollen met Starz in AI samengewerkt. Als professional heb ik de samenwerking altijd zeer gewaardeerd. Het feit dat ik altijd bij hen terugkwam voor advies of samenwerking is voor mij een bevestiging dat het een meerwaarde heeft gehad deze samenwerking te zoeken. Starz in AI is professioneel, werkt integer en spreekt uit ervaring over de verschillende onderwerpen. We hebben samengewerkt op verschillende gebieden zoals uitzenden, tenders, het opzetten van een organisatie, recruitment en het uitwerken van verschillende concepten. Starz in AI is altijd bereid extra advies te geven en denkt daarbij niet enkel aan hun eigen belang. Ik vertrouw erop dat ik nog vele jaren met Starz in AI zal samenwerken.”
Cornelis Leerlooijer
Danny van der Ster
Inspiratie in 5 stappen
Bij Starz in AI draait alles om jouw groei, ambities en toekomst. Samen vinden we een aantrekkelijk bedrijf met een vooruitstrevende AI & data strategie en met een cultuur en visie die past bij jouw talenten en energie. Wij geloven dat je pas écht succesvol kunt zijn wanneer jij plezier hebt, lekker in je vel zit en je geïnspireerd voelt.
Reageren
Super dat je hebt gereageerd op een uitdagende baan in AI & data! Wij nemen snel contact met je op, jij hoeft helemaal niks te doen.
Kennismaking
Tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we jouw drijfveren, ambities en wat jou energie geeft in je werk. We kijken ook naar welke bedrijven het beste bij jou aansluiten qua organisatie, cultuur en kernwaarden.
Voorstel en gesprek
Na het gesprek stellen we een op maat gemaakt persoonlijk profiel voor je op en stellen we je voor bij de klant. We begeleiden je tijdens de gesprekken met tips, voorbereiding en feedback, zodat jij optimaal kunt shinen!
Aanbod en contract
Iedereen is enthousiast, en er volgt een aanbod. Als het aanbod overeenkomt met de verwachtingen, krijg je een contractvoorstel. Na jouw handtekening ben je officieel klaar voor je nieuwe baan in de AI & data. Gefeliciteerd!
Starten en groeien
Je eerste werkdag is aangebroken! Wij blijven in contact en bieden after-care, terwijl jij je richt op de onboarding, het ontmoeten van je collega’s en het inwerkproces. Nu is het moment om je ambities waar te maken en te groeien!
AI & data: de drijvende kracht voor jouw groei
Wij hebben de ontwikkeling van de techsector van dichtbij meegemaakt, van de eerste datawarehouses tot de huidige AI-boom. Die diepgaande ervaring, in combinatie met technische expertise en jarenlange recruitmentkennis, maakt ons de ideale partner voor zowel AI & data professionals als organisaties die hun data science-capaciteiten willen uitbreiden en AI agents willen integreren.
Bij Starz in AI geloven we dat onze toekomst wordt vormgegeven door een co-creatie tussen mens, data en kunstmatige intelligentie. Als pionier in AI-recruitment bouwen we aan een diverse en inclusieve community in dit vakgebied van innovators en thought leaders. Door actief in te zetten op kennisdeling en samenwerking stimuleren we de ontwikkeling van de nieuwe generatie AI & data-leiders en versnellen we de vooruitgang.