Cloud Engineer
- Ervaren
- Gelderland
- HBO
- Development
- € 3500 – 6000
"*" geeft vereiste velden aan
Wat ga je doen?
Als Cloud Engineer ben je de drijvende kracht achter het optimaliseren en beheren van de AWS-cloudomgevingen. Je werkt zowel operationeel als strategisch en speelt een belangrijke rol in het toekomstbestendig maken van de infrastructuur. Je analyseert, ontwerpt, bouwt en beheert de cloudomgevingen, verbetert de netwerkinfrastructuren en waarborgt de continuïteit en veiligheid. Samen met andere developers, DevOps engineers en AI-specialisten bouw je aan robuuste, schaalbare en toekomstbestendige oplossingen.
Werkzaamheden:
- Analyseren, ontwerpen, bouwen en beheren van de AWS-cloudomgevingen;
- Verbeteren van de netwerkinfrastructuren en het waarborgen van de continuïteit en veiligheid;
- Oplossen van incidenten en proactief adviseren over innovatieve cloudoplossingen;
- Consolideren van meerdere AWS-omgevingen tot een enkele, robuuste en stabiele basis;
- Actief bijdragen aan technische besluitvorming, architectuurkeuzes en de verdere professionalisering van de cloudomgeving;
- Kennisdeling en samenwerking met collega’s van verschillende teams om de algehele expertise te vergroten.
Wie ben jij?
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Informatica, Software Engineering of een vergelijkbare technische studie;
- Interesse in of ervaring met AWS (of een andere cloudprovider) en kennis van IAM, networking en OS-beheer (Linux/Windows);
- Interesse in programmeren en praktijkervaring met Python en/of Golang;
- Een gestructureerde werkwijze en een scherp oog voor detail;
- Het vermogen om vooruit te denken, verbeteringen te signaleren en deze concreet te implementeren;
- Affiniteit met financiële systemen, e-transacties ( zoals Purchase-to-Pay) of andere transactionele platformen is een sterke pré;
- Sterke communicatieve vaardigheden, een proactieve houding en het vermogen om effectief samen te werken in een multidisciplinair developmentteam;
- Nieuwsgierigheid naar nieuwe tools, technieken en best practices binnen cloud engineering.
Wat kan je verwachten?
- Een bruto salaris van €3.500 en €6.000 bruto per maand op basis van 40 uur.
- Jubilarisbonus en -diner bij ieder lustrumjaar (5,10,15,etc.).
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
- Een aantrekkelijke fietslease-regeling via Hellorider.
- 8% vakantiegeld, 24 vakantiedagen en de mogelijkheid om er 10 dagen bij te kopen.
- Een flexibel hybride werkregeling.
- Een jaarlijkse Social Day, waarbij je één werkdag inzet voor een maatschappelijk initiatief naar keuze.
- Een flexibele en uitstekende pensioenvoorziening via a.s.r. + een WGA Hiaat Uitgebreid verzekering.
- De mogelijkheid om technisch impact te maken en actief bij te dragen aan de ontwikkeling van innovatieve financiële software.
- Opleidingsbudget voor scholing, trainingen en het behalen van certificeringen (zoals ITIL, Azure Expert, Security).
- Twee keer een luxe gratis lunch op kantoor.
- Een open en collegiale werksfeer waarin innovatie, initiatief en samenwerking centraal staan.
Waar ga je werken?
Onze opdrachtgever is een innovatieve softwareorganisatie met een duidelijke focus op het automatiseren en optimaliseren van financieel-administratieve processen binnen de Office of the CFO. Met meer dan 150 medewerkers combineert het bedrijf diepgaande finance-expertise met moderne technologie om organisaties meer grip te geven op cashflow, compliance en operationele efficiëntie.
De organisatie vindt haar oorsprong in 2000 en is sindsdien uitgegroeid tot een toonaangevende speler op het gebied van e-facturatie, Purchase-to-Pay, Order-to-Cash en financiële automatisering. Door de ontwikkeling en het beheer van schaalbare cloudoplossingen ondersteunt de opdrachtgever CFO’s bij het nemen van strategische, datagedreven beslissingen.
Binnen de organisatie heerst een open en mensgerichte cultuur waarin samenwerking, innovatie en kennisdeling centraal staan. Dankzij korte communicatielijnen en een platte structuur krijgen professionals veel ruimte voor initiatief, persoonlijke ontwikkeling en het maken van echte impact.
Daarnaast ontvang je:
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsopleiding
- Bonusregeling
- Doorgroeikansen
- Extra vakantiedagen
- Fietsplan
- Hybride werkregeling
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Laptop
- Lunchkorting
- Opleidingsbudget
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
- Thuiswerkvergoeding
- Vrijdagmiddag borrel
Inspiratie in 5 stappen
Bij Starz in AI draait alles om jouw groei, ambities en toekomst. Samen vinden we een aantrekkelijk bedrijf met een vooruitstrevende AI & data strategie en met een cultuur en visie die past bij jouw talenten en energie. Wij geloven dat je pas écht succesvol kunt zijn wanneer jij plezier hebt, lekker in je vel zit en je geïnspireerd voelt.
Reageren
Super dat je hebt gereageerd op een uitdagende baan in AI & data! Wij nemen snel contact met je op, jij hoeft helemaal niks te doen.
Kennismaking
Tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we jouw drijfveren, ambities en wat jou energie geeft in je werk. We kijken ook naar welke bedrijven het beste bij jou aansluiten qua organisatie, cultuur en kernwaarden.
Voorstel en gesprek
Na het gesprek stellen we een op maat gemaakt persoonlijk profiel voor je op en stellen we je voor bij de klant. We begeleiden je tijdens de gesprekken met tips, voorbereiding en feedback, zodat jij optimaal kunt shinen!
Aanbod en contract
Iedereen is enthousiast, en er volgt een aanbod. Als het aanbod overeenkomt met de verwachtingen, krijg je een contractvoorstel. Na jouw handtekening ben je officieel klaar voor je nieuwe baan in de AI & data. Gefeliciteerd!
Starten en groeien
Je eerste werkdag is aangebroken! Wij blijven in contact en bieden after-care, terwijl jij je richt op de onboarding, het ontmoeten van je collega’s en het inwerkproces. Nu is het moment om je ambities waar te maken en te groeien!

AI & data: de drijvende kracht voor jouw groei
Wij hebben de ontwikkeling van de techsector van dichtbij meegemaakt, van de eerste datawarehouses tot de huidige AI-boom. Die diepgaande ervaring, in combinatie met technische expertise en jarenlange recruitmentkennis, maakt ons de ideale partner voor zowel AI & data professionals als organisaties die hun data science-capaciteiten willen uitbreiden en AI agents willen integreren.
Bij Starz in AI geloven we dat onze toekomst wordt vormgegeven door een co-creatie tussen mens, data en kunstmatige intelligentie. Als pionier in AI-recruitment bouwen we aan een diverse en inclusieve community in dit vakgebied van innovators en thought leaders. Door actief in te zetten op kennisdeling en samenwerking stimuleren we de ontwikkeling van de nieuwe generatie AI & data-leiders en versnellen we de vooruitgang.